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2022년 1차 울산광역시장애인권익옹호기관 직원 채용 공고

                             (출산 및 육아휴직대체직)

 

울산광역시장애인권익옹호기관은 장애인복지법59조의11에 따라 설치된 장애인학대 대응 전문기관입니다.

역량 있는 인재를 채용하고자 하오니 많은 지원 바랍니다.

 

 

1. 채용분야 및 자격조건 총 1

 

 

채용분야

인원

자격조건

주요업무

사원

(  상담 등)

1

① 련 자격증이 있는 자

② 변호사

③ 애인복지 또는 인권 관련 분야 경력이 3년 이상인 자

학대 조사 · 

피해자 지원 등

 

  

 관련자격 기준

-사회복지사업법」 11조제1항에 따른 사회복지사

-장애인 등에 대한 특수교육법」 2조제4호에 따른 특수교육교원

-국가기술자격법」 9조제2호 및 같은 법 시행령 제12조의21항 별표 1에 따른 임상심리사

-정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률」 17조제1항에 따른 정신건강전문요원

-변호사

-그 밖에 장애인복지 또는 인권 분야에 종사한 경험이 있는 사람으로서 보건복지부장관이 정하는 요건에 해당하는 자

 

 

  다음의 결격 사유에 해당하지 않는 자  

  회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자 (법 제 35조의  2제 2항 )

1. 제 19조제 1항제 1호의 또는 제 1호의 8에 해당하는 사람

2.  1호에도 불구하고 종사자로 재직하는 동안 시설이용자를 대상으로  성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법  

    제 2조에 따른 성폭력범죄 및  아동 ·청소년의 성보호에 관한 법률  제 2조제 2호에 따른 아동 · 청소년대상 성범죄를 저질러

    금고 이상의 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형이 확정된 사람

 

 

2. 근무조건 및 근무형태

고용 형태: 계약직(근무예정기간: 2022.03.01~2023.02.14 / 11개월)

근무 시간40시간

급 여: 2022년 사회복지이용시설(장애인종사자 기본급 권고기준에 따름

 

 

3. 전형일정 및 접수방법

전형일정

 

추진절차

일정

기타사항

1차 시험(서류접수

2022.02.15.() ~ 2022.02.23.() 16:00

접수방법 참조

1차 합격자 발표

2022.02.23.(수) 18:00(예정)

홈페이지 및 개별통보

2차 면접

1차 합격자에 한해 개별통보

최종합격자 발표

홈페이지 및 개별통보

임용예정일

2022.03.01.(예정)

 

 

접수방법:

① 우편접수 (울산광역시 남구 중앙로 311, 2인사담당자 앞 (16시 도착분에 한함)

② E-mail접수uaapd8295@uaapd.or.kr(“울산광역시장애인권익옹호기관 공개채용

    서류로 기입 후 제출 )

③ 코로나19로 인해 내방접수는 하지 않습니다.

 

 

4. 제출서류

서류전형

응시원서 및 자기소개서 각 1.

개인정보 수집 및 이용 동의서 1.

 

 

면접전형

관련분야 자격증 사본 각 1

학위증명서(졸업증명서및 최종학력성적증명서 각 1

관련분야 경력증명서 또는 재직증명서 각 1

 

 

 

5. 기타사항

합격자는 홈페이지 및 개별통보 합니다.

재내용 및 제출서류가 허위로 판명될 경우 합격 및 입사한 후에도 취소 할 수 있습니다.

. ‘채용절차의 공정화에 관한 법률 ’ 제 11조에 따라 제출한 서류는 채용여부가 확정된  날 이후 본인이  

     청구할 경우에 반환 가능합니다 단 반환기간은 채용여부가 확정일 이후  15일까지이며 이후 폐기합니다 .

직원 채용은 블라인드 채용으로 입사지원서에 성별 학력 출신학교 가족관계 연령 등 직무와

     무관한 사실의 기재를 금하며 기재된 사항은 블라인드 처리합니다 .

지원자 중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

 

 

기타문의채용담당자 ☎ 052)260-8295. .


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